大きな挑戦で、
栄える未来を切り開く。
電気を届ける、
その責任と誇り。
私たち大栄電設は、送電設備の工事を通して社会に欠かせない「電気の道」を守り続けてきました。電気は、暮らしや産業を支えるなくてはならないインフラです。その安定供給を支える仕事には、大きな責任と同時に、大きな誇りがあります。
だからこそ私たちは、未経験からでも安心して成長できる教育体制や、長く働き続けられる環境づくりを大切にしています。
電気を届ける仕事を通して、社会に必要とされる技術者を育てていく。
それが、私たち大栄電設の想いです。
安心して働き、
長く続けられる環境を。
01
大栄電設では、社員の頑張りをしっかり評価するため、 7月・12月の賞与に加え、4月には決算賞与を支給しています。
2014年から連続で決算賞与の支給実績もあり、 日々の努力や成果が収入として還元される環境です。
02
資格手当や家族手当、役職手当、出張手当など、 様々な手当制度を整えています。現場での役割や取得した資格に応じて手当が支給されるため、スキルアップや経験がそのまま収入アップにつながります。
03
資格取得にかかる費用は会社が全額負担しており、試験の交通費や宿泊費もサポートしています。 電気工事士や施工管理技士などの資格取得を通して、未経験からでも専門技術を身につけ、将来のキャリアを築いていくことができます。
Better support. Better benefits. Better future.
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電力インフラを支え、
社会に電気を届ける仕事。
大栄電設株式会社は創立から70年以上、送電設備の工事を通して、電気を安全かつ安定して届けるための電力インフラを支え続けてきました。
日々の暮らしや産業を支える電気は、 鉄塔や送電線といった設備を通じて、遠く離れた地域へと届けられます。私たちはその重要な設備の工事を担い、地域の電力供給を現場から支えています。
新しい環境に一歩踏み出すのは、不安もあるかもしれません。
ですが、経験や知識がなくても大丈夫。 先輩スタッフがしっかりサポートしながら、少しずつ仕事を覚えていける環境です。
電力インフラを支える仕事に、私たちと一緒に挑戦してみませんか。
皆さまからのご応募を、心よりお待ちしております。
未経験でも応募できますか？
大歓迎です。現在活躍しているベテラン社員も、多くが未経験からのスタートでした。
大栄電設は4〜8人の「チーム制」で動くため、常に先輩がそばにいて、分からないことをすぐ聞ける環境です。
資格がなくても働けますか？
はい、資格がなくても問題ありません。
業務に必要な資格は、会社の資格取得支援制度を利用して取得することができます。 受験費用・交通費・宿泊費などは会社が全額負担します。
職場の雰囲気はどんな感じですか？
現在は20代〜60代まで幅広い年齢の社員が働いています。
経験豊富なベテラン社員が多く、分からないことがあればすぐに相談できる環境です。
現場はどのエリアになりますか？
現場の約90％が富山県内です。
その他は石川県・福井県・岐阜県（高山市）などの現場があります。
福利厚生にはどのようなものがありますか？
賞与年2回＋決算賞与（不定期）のほか、各種手当をご用意しています。
・資格手当
・役職手当（班長手当・現場責任者手当）
・家族手当（配偶者：5,000円/月、子ども一人につき3,000円/月を支給）
・出張手当
・通勤手当（ガソリン代支給）
